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【楚天都市報】盛隆電氣集團創業七公司總裁袁道金——仗技術之“劍”笑踞市場
發布時間:2018-05-10瀏覽次數:17888
轉自5月10日《楚天都市報》報道


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盛隆電氣集團創業七公司總裁袁道金

——仗技術之“劍”笑踞市場

楚天都市報記者  龐正


從19歲高中畢業加入盛隆,袁道金從技術崗位轉到市場崗位,再回到技術崗位,最后又到市場崗位。幾番轉型,讓他對技術和市場都有了深刻的理解,對如何利用技術優勢開拓市場,更是有了獨到的見解和做法,并取得不凡的成就。

直到現在,離開技術崗位十多年了,袁道金仍時常從技術的角度思考問題、解決問題,他說:“做技術很享受。越是有難度、有挑戰,我越喜歡,越能顯現我們盛隆的實力和優勢?!?/span>




初試牛刀

現場畫出圖紙震撼合作方



袁道金1987年加入盛隆,至今有30多年了。在他辦公室的墻上,掛著三幅盛隆電氣集團的大合影。“一方面激勵我們奮進,提醒我們肩上的責任;一方面,也時時讓我們感到,盛隆大家庭在一起的溫暖和諧?!痹澜鹫f。

剛進公司時,他就從車間工人做起,焊接、裝配,扎實掌握了電氣車間的各種技術。1993年,他隨公司的發展來到武漢,并開始第一次轉型,前往鄂州開拓市場。

當時,鄂州、黃石一帶有很多水泥廠,但交通條件比較差,又是人生地不熟的,袁道金跑得很辛苦,不到一個月就跑壞了一雙鞋。后來,他索性花20多元錢買了一輛二手自行車,騎車跑遍各村鎮。那時武漢工廠還在籌建過程中,客戶要求到公司考察,只有去棗陽工廠。袁道金租了一輛車,從鄂州開到棗陽,客戶參觀考察結束后,他陪著客戶返回鄂州,到家都沒回去看一眼,一干就是三四個月沒回棗陽家中。

跑動過程中,袁道金發現,那里的很多村鎮企業辦的水泥廠,沒有電氣圖紙,全是憑經驗建起來的,有很大的提升空間。

有一次,他來到一家塘角頭水泥廠,跟廠里的電工和當地村長一起交談。對方一邊描述廠里的用電負荷需求,袁道金一邊就把電氣圖紙畫出來了。對方大吃一驚,既折服又感動,當場請他報價,現場拍板成交。

那是袁道金的第一筆訂單,13.8萬元,他到現在都記得清清楚楚。這筆訂單的商品,也是在武漢工廠投產的第一批貨物。

后來,那位村長又陸續介紹了多家水泥廠給袁道金,通過熟稔的設計制圖技術,得到了用戶的高度認可和贊揚,彌補了用戶在電氣方面的短板,提高了用戶的效率,也讓他在不到一個月里簽下3個訂單,總金額接近50萬元,這在那個年代算是比較大的訂單了。




克難攻堅

用技術和品質打開市場



1993年,袁道金在鄂州開拓市場才幾個月,剛剛熟悉了環境,也建立了一定的銷售渠道,為響應公司號召,重新回廠里做技術、管生產。

干一行,愛一行。袁道金知道,要以技術指導生產,生產支持營銷。他白天跟負責市場的同事們一起去見客戶,了解客戶的需求,晚上加班畫圖紙、審圖紙,周末也從來沒有休息過。

有一次,袁道金正在車間里工作,忽然來了一隊人,詢問一款商品,要求三天內送貨。當時盛隆的車間里沒有這種規格的貨品,但他了解到這是一家從未合作過的重要客戶,現在又急需這款商品,便當機立斷,一口答應:3天沒問題。

按照以往經驗,要根據需求設計方案、畫出圖紙、購買元器件、焊接拼裝,形成成品,至少需要十天半個月的時間。但袁道金答應了客戶,就一定要按時、保質地完成。元器件沒有現成的,就先從別的產品上拆下來,特殊的部件,緊急從全國調貨,專車運送,裝配方案不斷調試……技術小組的5個人,兩天兩夜不眠不休,提前把符合要求的三臺特定配電設備送到了指定地點,立馬安裝合格通電投入運行??蛻羰譂M意,從此開始大力跟盛隆展開全方位合作。

還有一次,北京一家單位訂購了一批特殊高壓雙電源柜。這在當時來說,技術難度很大,此前也沒有做這種產品的經驗。貨品交付后,機械聯動部分不能滿足使用需求。為確保客戶能正常投入使用,袁道金趕緊帶領一個小團隊奔赴北京,緊急調試、整改,每天晚上忙到凌晨,第二天早上6點又準點開工,反復試驗,一個多月終于攻克了難關,產品順利投用。

“做技術的,肯定會遇到一個又一個難題,但什么問題來了都不要怕,努力想辦法解決?!痹澜鹫f,“有時候一個問題沒解決,整夜都睡不著覺。但最后,一定會保證產品優質出廠,給開拓市場的同事們提供堅實的后盾?!?/span>





勇于創新

青藏鐵路上盛隆有貢獻


2006年,袁道金再次轉型,投身市場。

“經常跟做市場的同事們打交道,很受觸動?!痹澜鹫f,“有一些同事剛開始什么都不懂,經過學習和鍛煉,成長為老板,帶起了團隊,這說明我們公司的‘群體老板制’是很先進很優秀的制度。在這樣的制度下,我相信我去開拓市場,也能成功?!?/span>

剛開始,袁道金就碰見了一個大單、難單。

那時,青藏鐵路建設進入后期,袁道金有機會拿到了11個站點的35KV高原型箱式變電站供電訂單。在青藏高原上裝配箱式變電站,這在以前是從來沒有過,想都沒想過的事情。高原上空氣稀薄,爬電距離電氣間隙要比普通的配電設備大,當時沒有成熟的技術。用什么規格的元器件,怎么組裝才能達到相關標準要求,這些都需要自己摸索和開發。

為此,袁道金專門花兩三個月的時間,到全國各地去找方法,特別是在高壓元器件發源地西安,長時間駐留,到元器件廠家實地考察、請教專家。

好不容易按要求做好了細化的電氣圖紙,再逐個選購元器件,拿出裝配方案,袁道金一刻也不敢放松。要讓電氣開關能正常運轉,同時又便于操作,設備的操作結構也經過研發設計,反復試驗。

最后,11套4米高的配電設備做好了,用十幾輛大平板車拖了二十多天拖到目的地,全部合格,一次性通電成功。

青藏鐵路通車那天,袁道金在電視上看到通車儀式的畫面,國家領導人為通車剪彩,他的內心也十分激動,倍感榮幸和自豪。因為,讓世界矚目的青藏鐵路,有盛隆的貢獻,而且盛隆的工作完成得十分出色。

“從最初的一個想法,到圖紙,到造出實物,到投用,這里面凝聚了我和很多同事的心血,最后成功了,我們都很自豪?!痹澜鹫f,“這樣的工程,有的單位是不敢接這個訂單的,但我們盛隆做到了。”

明白技術的重要性,袁道金至今要求七公司所有同事都要懂技術,每月組織專家來七公司進行指導和培訓。他相信,掌握了技術的人,才能更好地跟客戶談合作,更好地為客戶提供優化方案和建議,降低成本、提高效率,實現共贏。

“利用技術來開拓市場,這是盛隆的優勢,也是七公司的優勢。集團公司里年齡不到三十歲成立營銷處的老總,創業七公司就有幾位,希望今年能培養走出兩位公司總裁來?!痹澜鹫f,“2018年集團公司提出人員訂單雙翻番的目標,通過盛隆全體人員的智慧和拼搏,盛隆正向著更高效能去奮斗、攀登,回報國家改革開放四十年,迎接盛隆創建崛起四十春。在‘群體老板241戰略’指引下,盛隆正向著更高的目標邁進。”


轉自5月10日《楚天都市報》報道





盛隆電氣集團創業七公司總裁袁道金

——仗技術之“劍”笑踞市場

楚天都市報記者  龐正


從19歲高中畢業加入盛隆,袁道金從技術崗位轉到市場崗位,再回到技術崗位,最后又到市場崗位。幾番轉型,讓他對技術和市場都有了深刻的理解,對如何利用技術優勢開拓市場,更是有了獨到的見解和做法,并取得不凡的成就。

直到現在,離開技術崗位十多年了,袁道金仍時常從技術的角度思考問題、解決問題,他說:“做技術很享受。越是有難度、有挑戰,我越喜歡,越能顯現我們盛隆的實力和優勢?!?/span>




初試牛刀

現場畫出圖紙震撼合作方



袁道金1987年加入盛隆,至今有30多年了。在他辦公室的墻上,掛著三幅盛隆電氣集團的大合影?!耙环矫婕钗覀儕^進,提醒我們肩上的責任;一方面,也時時讓我們感到,盛隆大家庭在一起的溫暖和諧?!痹澜鹫f。

剛進公司時,他就從車間工人做起,焊接、裝配,扎實掌握了電氣車間的各種技術。1993年,他隨公司的發展來到武漢,并開始第一次轉型,前往鄂州開拓市場。

當時,鄂州、黃石一帶有很多水泥廠,但交通條件比較差,又是人生地不熟的,袁道金跑得很辛苦,不到一個月就跑壞了一雙鞋。后來,他索性花20多元錢買了一輛二手自行車,騎車跑遍各村鎮。那時武漢工廠還在籌建過程中,客戶要求到公司考察,只有去棗陽工廠。袁道金租了一輛車,從鄂州開到棗陽,客戶參觀考察結束后,他陪著客戶返回鄂州,到家都沒回去看一眼,一干就是三四個月沒回棗陽家中。

跑動過程中,袁道金發現,那里的很多村鎮企業辦的水泥廠,沒有電氣圖紙,全是憑經驗建起來的,有很大的提升空間。

有一次,他來到一家塘角頭水泥廠,跟廠里的電工和當地村長一起交談。對方一邊描述廠里的用電負荷需求,袁道金一邊就把電氣圖紙畫出來了。對方大吃一驚,既折服又感動,當場請他報價,現場拍板成交。

那是袁道金的第一筆訂單,13.8萬元,他到現在都記得清清楚楚。這筆訂單的商品,也是在武漢工廠投產的第一批貨物。

后來,那位村長又陸續介紹了多家水泥廠給袁道金,通過熟稔的設計制圖技術,得到了用戶的高度認可和贊揚,彌補了用戶在電氣方面的短板,提高了用戶的效率,也讓他在不到一個月里簽下3個訂單,總金額接近50萬元,這在那個年代算是比較大的訂單了。




克難攻堅

用技術和品質打開市場



1993年,袁道金在鄂州開拓市場才幾個月,剛剛熟悉了環境,也建立了一定的銷售渠道,為響應公司號召,重新回廠里做技術、管生產。

干一行,愛一行。袁道金知道,要以技術指導生產,生產支持營銷。他白天跟負責市場的同事們一起去見客戶,了解客戶的需求,晚上加班畫圖紙、審圖紙,周末也從來沒有休息過。

有一次,袁道金正在車間里工作,忽然來了一隊人,詢問一款商品,要求三天內送貨。當時盛隆的車間里沒有這種規格的貨品,但他了解到這是一家從未合作過的重要客戶,現在又急需這款商品,便當機立斷,一口答應:3天沒問題。

按照以往經驗,要根據需求設計方案、畫出圖紙、購買元器件、焊接拼裝,形成成品,至少需要十天半個月的時間。但袁道金答應了客戶,就一定要按時、保質地完成。元器件沒有現成的,就先從別的產品上拆下來,特殊的部件,緊急從全國調貨,專車運送,裝配方案不斷調試……技術小組的5個人,兩天兩夜不眠不休,提前把符合要求的三臺特定配電設備送到了指定地點,立馬安裝合格通電投入運行。客戶十分滿意,從此開始大力跟盛隆展開全方位合作。

還有一次,北京一家單位訂購了一批特殊高壓雙電源柜。這在當時來說,技術難度很大,此前也沒有做這種產品的經驗。貨品交付后,機械聯動部分不能滿足使用需求。為確??蛻裟苷M度胧褂?,袁道金趕緊帶領一個小團隊奔赴北京,緊急調試、整改,每天晚上忙到凌晨,第二天早上6點又準點開工,反復試驗,一個多月終于攻克了難關,產品順利投用。

“做技術的,肯定會遇到一個又一個難題,但什么問題來了都不要怕,努力想辦法解決?!痹澜鹫f,“有時候一個問題沒解決,整夜都睡不著覺。但最后,一定會保證產品優質出廠,給開拓市場的同事們提供堅實的后盾。”





勇于創新

青藏鐵路上盛隆有貢獻


2006年,袁道金再次轉型,投身市場。

“經常跟做市場的同事們打交道,很受觸動。”袁道金說,“有一些同事剛開始什么都不懂,經過學習和鍛煉,成長為老板,帶起了團隊,這說明我們公司的‘群體老板制’是很先進很優秀的制度。在這樣的制度下,我相信我去開拓市場,也能成功?!?/span>

剛開始,袁道金就碰見了一個大單、難單。

那時,青藏鐵路建設進入后期,袁道金有機會拿到了11個站點的35KV高原型箱式變電站供電訂單。在青藏高原上裝配箱式變電站,這在以前是從來沒有過,想都沒想過的事情。高原上空氣稀薄,爬電距離電氣間隙要比普通的配電設備大,當時沒有成熟的技術。用什么規格的元器件,怎么組裝才能達到相關標準要求,這些都需要自己摸索和開發。

為此,袁道金專門花兩三個月的時間,到全國各地去找方法,特別是在高壓元器件發源地西安,長時間駐留,到元器件廠家實地考察、請教專家。

好不容易按要求做好了細化的電氣圖紙,再逐個選購元器件,拿出裝配方案,袁道金一刻也不敢放松。要讓電氣開關能正常運轉,同時又便于操作,設備的操作結構也經過研發設計,反復試驗。

最后,11套4米高的配電設備做好了,用十幾輛大平板車拖了二十多天拖到目的地,全部合格,一次性通電成功。

青藏鐵路通車那天,袁道金在電視上看到通車儀式的畫面,國家領導人為通車剪彩,他的內心也十分激動,倍感榮幸和自豪。因為,讓世界矚目的青藏鐵路,有盛隆的貢獻,而且盛隆的工作完成得十分出色。

“從最初的一個想法,到圖紙,到造出實物,到投用,這里面凝聚了我和很多同事的心血,最后成功了,我們都很自豪?!痹澜鹫f,“這樣的工程,有的單位是不敢接這個訂單的,但我們盛隆做到了?!?/span>

明白技術的重要性,袁道金至今要求七公司所有同事都要懂技術,每月組織專家來七公司進行指導和培訓。他相信,掌握了技術的人,才能更好地跟客戶談合作,更好地為客戶提供優化方案和建議,降低成本、提高效率,實現共贏。

“利用技術來開拓市場,這是盛隆的優勢,也是七公司的優勢。集團公司里年齡不到三十歲成立營銷處的老總,創業七公司就有幾位,希望今年能培養走出兩位公司總裁來?!痹澜鹫f,“2018年集團公司提出人員訂單雙翻番的目標,通過盛隆全體人員的智慧和拼搏,盛隆正向著更高效能去奮斗、攀登,回報國家改革開放四十年,迎接盛隆創建崛起四十春。在‘群體老板241戰略’指引下,盛隆正向著更高的目標邁進?!?/span>


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